Като деца играехме игра, наречена „Следвай лидера“. Опитвахме се да правим всичко, което правеше лидерът. Понякога беше лесно, като да скачаме назад на един крак. Понякога беше страшно, като да скачаме от висока стена. Победителят надминаваше лидера. Останалите бяхме губещи.
Понякога лидерът започваше да прави нещо наистина трудно, а след това се смееше на онези, които се страхуваха да го последват. Наричахме тези лидери „лоши“. Като погледна назад, осъзнавам, че всички бяхме лоши лидери, защото целта ни беше една и съща – да накараме колкото се може повече деца да се провалят възможно най-бързо.
Но един ден едно ново момче от квартала попита дали може да играе. Когато стана лидер, вместо да прави неща, за да ни победи, той постепенно увеличаваше нивото на трудност, така че преди да се усетим, всички правехме трудни неща и възклицавахме: „Никога не съм си мислил, че мога да направя това!“
Той смяташе, че е по-забавно да ни прави победители, отколкото губещи. Години по-късно той стана ръководител на известна програма за лидерство. Когато говорихме за работата му, той каза, че „ние обучаваме лидери да ръководят и да подготвят други да ръководят. Ако една организация не обучава лидери, тя е обречена на проблеми.“
Докато разговаряхме, си мислех за велики лидери в Библията и какво казва Библията за тях, техните квалификации и тяхното обучение. И си мислех също за многото местни църкви с проблеми с ръководството. Тогава си спомних нашата детска игра и как ние, лошите лидери, се обезсърчавахме взаимно, докато този добър лидер ни насърчаваше да приемаме нови предизвикателства.
Това ме накара да помисля за най-великия лидер от всички, Господа. Освен всичко друго, Той взе една разпокъсана група от ученици и в продължение на три години ги научи да станат лидери на най-великата „организация“ някога, Църквата. Как го направи? Неговото „следвайте Ме“ е записано 18 пъти в Евангелията. Той го направи, като ги научи да следват Лидера! Павел също го направи, когато каза: „Бъдете мои подражатели, както и аз съм на Христос.“ И ние също трябва.
